Assetbeheerder grondstoffen en afvalbrengstation

Organisatie
Tussen Amsterdam en Utrecht ligt gemeente De Ronde Venen. Een groene oase in een waterrijk gebied met acht kleurrijke dorpen, waar zo’n 45.000 mensen met plezier wonen en werken.
In Mijdrecht staat het gemeentehuis. De thuishaven van ruim 300 hardwerkende en betrokken collega’s. ‘Samen voor elkaar’ echoot door de gangen. Het is de essentie van de organisatieontwikkeling die onze organisatie toekomstbestendig maakt.

De opdracht
Voor de tijdelijke vervanging van een collega zoeken wij een hands-on, strategisch én uitvoerend ingestelde Assetbeheerder Grondstoffen en Afvalbrengstation. In deze rol geef je sturing aan diverse lopende beleids- en beheeronderwerpen op het gebied van grondstoffen, afvalinzameling en afvalbrengstations. Je vertegenwoordigt de gemeente richting samenwerkingspartners zoals AVU en draagt bij aan besluitvormingstrajecten richting college en raad.

De komende periode staan er verschillende belangrijke dossiers en besluitvormingsmomenten gepland, zoals de definitieve keuze voor de inzamelaar 2027, de evaluatie van afvalbrengstations en uitwerking van scenario’s, participatie in AVU-overleggen, en het vormgeven van toekomstig beleid voor afval en circulariteit.

• Coördinatie en inhoudelijke uitwerking van het onderzoek en scenario’s voor toekomstige afvalbrengstations.
• Begeleiding en voorbereiding van college- en raadsvoorstellen, waaronder:
• AVU begroting 2026 + jaarrekening 2024
• Besluitvorming afvalinzameling 2027
• Beleidsstukken m.b.t. afval 2027 en verder
• Verordening afvalstoffenheffing 2026
• Uitvoeringsbesluit afval
• Afstemming met interne teams zoals BOR, juridische zaken, financiën en control (m.b.t. nieuwbouw en afvalbeleid) en deelname aan diverse overleggen zoals:
• AVU bestuurlijk en ambtelijk overleg
• Benchmarkbijeenkomst, Clean-up Dag, en kwartaaloverleggen met inzamelaars
• Vertegenwoordiging van de gemeente binnen regionale samenwerkingen (o.a. AVU)
• Signaleren van kansen en knelpunten in het afvalbeleid en het doen van verbetervoorstellen
• Behandeling van binnenkomende verzoeken en meldingen m.b.t. afval(beheer)

Competenties

• Communicatief vaardig op zowel bestuurlijk als inwoners niveau;
• Datagericht werken;
• Zelfstandig en resultaatgericht te werken;
• Kennis van wet en regelgeving;
• Probleemoplossend vermogen.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.