Vastgoedadviseur

Organisatie
Gemeente Staphorst is uniek, met een eigen karakter. Bijna iedereen kent ons wel en heeft daar een beeld bij. Veelal gebaseerd op haar oorsprong, cultuurhistorie en erfgoed. Daar hechten wij zeker waarde aan. Maar Staphorst is meer: het ondernemerschap, de bedrijvigheid, een compleet voorzieningenniveau en de verrassend mooie natuur zijn ook belangrijke kenmerken. Met ruim 18.000 inwoners, waarvan een derde jonger dan 20 jaar, zijn wij een jonge en dynamische gemeente.

Als gemeentelijke organisatie maken we gebruik van de kracht van die dynamische samenleving. We bewegen flexibel mee en zijn een overheid die, veel meer dan voorschrijvend en controlerend, de voorwaarden wil scheppen voor inwoners en ondernemers. We werken in het hier en nu met onze blik steeds gericht op de toekomst.

Opdracht
De vastgoedadviseur zorgt voor een toekomstbestendige en doelmatige huisvesting van onderwijsinstellingen en andere maatschappelijke organisaties in nauwe samenwerking met schoolbesturen, maatschappelijke partners en interne gemeentelijke afdelingen.   

De volgende kerntaken horen bij de functie: 

• Je werkt aan schoolgebouwen waar kinderen de komende decennia onderwijs ontvangen. Je brengt belangen van schoolbesturen, bestuurders, gebruikers en inwoners samen en zorgt ervoor dat plannen daadwerkelijk worden gerealiseerd. 

• Beoordelen en behandelen van huisvestingsaanvragen 

• Adviseren van management, college van B&W en gemeenteraad over vraagstukken op het gebied van vastgoed 

• Aansturen en coördineren van renovatie-, nieuwbouw- en verduurzamingsprojecten van schoolgebouwen en ander maatschappelijk vastgoed waarbij je tevens een adviserende rol aanneemt 

• Toepassen van relevante wet- en regelgeving 

• In gezamenlijkheid met de andere vastgoedmedewerker uitvoering geven aan MJOP's 

• Bijdragen en adviseren in de planning- en control cyclus inclusief financiële onderbouwing van projecten. 

Competenties

• Communicatieve vaardigheden;
• Plannen en organiseren;
• Stakeholdermanagement;
• Probleemoplossend vermogen;
• Samenwerken.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Benodigd aantal professionals
1.

Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf. 
*Indien er uitvoeringsvoorwaarde gehanteerd worden verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde.

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: ja.
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag t/m vrijdag.