Strategisch adviseur financiën

 

OrganisaDe gemeente Houten is onderdeel van de stadsregio Utrecht en de laatste decennia volop in ontwikkeling. Van een dorp van 7.000 inwoners in 1975 groeide Houten uit tot een middelgrote stad van bijna 50.000 inwoners. Stedelijk van karakter in het centrum en dorps in de mooie en rustige woonwijken en de drie kleine kernen ’t Goy, Schalkwijk en Tull en ’t Waal. Behalve dat Houten mooi, groen, veilig en landelijk gelegen is, kent de gemeente ook veel sociale, culturele en economische activiteit. Deze kenmerken vormen samen de kracht en de kwaliteit van Houten.

Dat maakt ook dat wij als organisatie goed zijn in het combineren van denken en doen. Schouders eronder en aan de slag is ons motto. In korte tijd kunnen we goede resultaten boeken. Landelijke en regionale ontwikkelingen en eigen ambities worden opgepakt door voortdurend op zoek te gaan naar nieuwe oplossingen en manieren van werken. Innoveren en experimenteren helpen ons in het realiseren van onze ambities. We zoeken hiervoor actief de samenwerking met elkaar, collega’s, inwoners, ondernemers en partners. Een setting waardoor het fijn werken is in Houten. De platte structuur van de organisatie, met 12 samenwerkende teams, geeft veel ruimte voor eigen initiatief, eigenaarschap en persoonlijke ontwikkeling.

Team
Als Strategisch Financieel adviseur maak je onderdeel uit van het team Financiën en Inkoop. Daarin zitten de vakteams financiële administratie, financieel adviseurs, de financial controllers, team inkoop, subsidiebureau, contractmanagement en de strategisch adviseurs. Daarmee vormen we het financiële kloppende hart en het geweten van de gemeente.

Opdracht 
De gemeente Houten heeft veel uitdagingen op inhoudelijk en financieel gebied de aankomende jaren. Daarin zoeken we een strategisch financieel adviseur die samen met de twee andere strategen verantwoordelijk is voor de strategische en beleidsmatige vraagstukken van de gemeente Houten. Jouw aandachtsgebieden zijn het sociaal domein en strategische vraagstukken rondom de financiële beleidsvorming. Daarnaast coördineer je samen met de andere strategen de P&C producten. Je bent in staat om samen met de controllers van het sociaal domein en de financieel beleidsadviseur complexe vraagstukken op te pakken en deze tot een helder besluit te brengen. Samen met je collega’s creëer je inzicht, signaleer je ontwikkelingen en vertaal je deze naar concrete adviezen die je verwerkt in de P&C producten. Tot slot, is het jouw opdracht om de Treasury functie te professionaliseren en hierop met scherpe analyses goede adviezen uit te brengen. 

Recent is een nieuwe strategisch adviseur gestart met aandachtsgebied Bedrijfsvoering, die in de toekomst ook het sociaal domein en concernbrede beleidsvraagstukken zal gaan oppakken. Jij neemt deze nieuwe strateeg mee op jouw aandachtsgebieden en biedt de inhoudelijke begeleiding die nodig is voor deze persoon om de groei te kunnen maken in de rol van financieel strateeg.

In deze rol:

• Geef je proactief en betrouwbaar advies en ondersteun je bestuur en management;
• Ben je financieel-strategisch adviseur & gesprekspartner van bestuur, portefeuillehouder financiën en directie/ management;
• Ben je mede trekker van de financiële beleidsvorming, bijvoorbeeld bij thema's als de bezuinigingsstrategie, activitabeleid, reserves & voorzieningen, risicomanagement e.d.;
• Ben je Coördinator van P&C producten zoals Bestuursrapportage en Perspectiefnota;
• Adviseer je strategisch, toekomstgericht en beweeg je mee als businesspartner voor bestuur en directie;
• Heb je periodiek afstemming met controllers en budgethouders teneinde inzicht en sturing aan de voorkant te faciliteren;
• Denk je mee over hoe we de systemen steeds beter voor ons kunnen laten werken;
• Versta je de kunst om je denkkracht om complexe vraagstukken te doorgronden en dit in te zetten in concrete producten en heb je de rust om daarbij je collega's mee te nemen zodat ze het zich eigen maken en het zelf door kunnen zetten in hun praktijk.

Competenties 

• Je beschikt over inlevingsvermogen ten opzichte van politiek, directie en de teams binnen de ambtelijke organisatie;
• Je bent omgevingsbewust en je vind het leuk om een goed netwerk binnen en buiten de organisatie op te bouwen en te onderhouden;
• Je beschikt over een verbindende en ondernemende werkhouding en je vindt het leuk om in een informele en dynamische omgeving te werken;
• Je bent collegiaal en hebt een goed gevoel voor humor.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.

Benodigd aantal professionals
1. 

Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf. 
*Indien er een uitvoeringsvoorwaarde wordt gehanteerd verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde, dit valt niet onder bovenstaande bepaling.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: In overleg