Senior juridisch adviseur omgevingsrecht

Organisatie
Een groene tuinstad, met rijke historie, waar meer dan 93.000 unieke inwoners hun leven op eigen wijze vormgeven. Vanaf 1 januari 2027 wordt ook de gemeente Wijdemeren, met zo’n 25.000 inwoners, onderdeel van Hilversum. Sinds 1 januari 2026 zijn de ambtelijke organisaties al samengevoegd. De organisatie werkt in 2026 voor de inwoners en de besturen van Wijdemeren en Hilversum.

Voor inwoners zijn we de meest nabije overheid; bereikbaar en toegankelijk. Open en nieuwsgierig, geven altijd antwoord en doen wat nodig is. We zijn toegankelijk en betrouwbaar, transparant en realistisch in de afspraken die we maken. In onze werkwijzen zoeken we de balans tussen maatwerk en eenvoud. Maken slim gebruik van technologie, data en stellen dit zoveel mogelijk beschikbaar. Bovenal doen we het samen, sluiten aan op wat er in de stad en in de regio gebeurt en zoeken de dialoog en de samenwerking. Met ons vakmanschap zijn we een betrouwbare partner.

Onze kernwaarden zijn dan ook Vertrouwen, Eenvoud, Betrokkenheid, Professioneel, Inclusief en Duurzaam.

We willen blijven leren en innoveren met het vizier op de stad. Elke dag willen we dit waarmaken. En als dat een keer niet lukt, spreek ons er dan op aan.

Als je bij ons werkt, kun je zijn wie je bent, ongeacht je achtergrond, hoe je eruitziet en van wie je houdt.

Opdracht
De gemeente Hilversum zoekt een ervaren senior juridisch adviseur omgevingsrecht ter versterking van het team Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH) voor inwoners en bestuur van Wijdemeren.

De opdrachtnemer levert inhoudelijke expertise op het gebied van omgevingsrecht en draagt bij aan de afhandeling van (complexe) handhavings-, bezwaar- en beroepszaken. Je brengt rust en overzicht, denkt in praktische oplossingen en bent een stevige gesprekspartner voor collega’s, bestuur en externe partijen.

De opdrachtnemer vindt het leuk om met bezwaarmakers in gesprek te gaan, isniet bang om dossiers en archieven in te duiken en krijgt energie van procederen wanneer dat nodig is.

Kerntaken en verantwoordelijkheden:
- Juridisch adviseren en uitvoeren van handhaving op het gebied van het omgevingsrecht;
- Toetsen of sprake is van overtredingen en onderzoeken van legalisatiemogelijkheden;
- Opstellen van aanschrijvingen en voeren van correspondentie met betrokken partijen;
- Vertegenwoordigen van het college van burgemeester en wethouders in bezwaar- en beroepsprocedures (omgevingsvergunningen en handhaving);
- Afhandelen van (complexe) bezwaar- en beroepschriften op het gebied van onder meer Wabo, APV en Omgevingswet;
- Actief deelnemen aan interne overleggen, waaronder team-overstijgend VTH-overleg;
- Fungeren als interne vraagbaak voor collega’s, bestuur en management;
- Signaleren van ontwikkelingen in wet- en regelgeving en jurisprudentie en deze vertalen naar de praktijk;
- Leveren van een bijdrage aan de invoering en implementatie van de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging voor het bouwen (Wkb);
- Waar nodig optreden als omgevingsregisseur en verbindende schakel tussen initiatiefnemers en de gemeente;
- Bijdragen aan beleidsontwikkeling en het opstellen, actualiseren en harmoniseren van beleid en verordeningen.

Competenties 
- Analytisch vermogen;
- Probleemoplossend vermogen;
- Communicatieve vaardigheden;
- Bestuurlijke sensitiviteit;
- Omgevingsbewustzijn;
- Initiatief;
- Zelfstandigheid;
- Stressbestendigheid;
- Besluitvaardigheid;
- Samenwerkingsgerichtheid;
- Interpersoonlijke vaardigheden.

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: ja.
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg.