Projectleider Woo, Wep en Wmebv

Vanaf 1 januari 2023 is onze overheidsinformatie beter vindbaar, uitwisselbaar, eenvoudig te ontsluiten en goed te archiveren. We voldoen dan ook aan nieuwe richtlijnen rondom overheidspublicaties. Daarnaast hebben inwoners en ondernemers vanaf dat moment het recht om digitaal met de gemeente te communiceren over ongeveer 400 producten en diensten. Dit is een behoorlijke verandering. Als projectleider speel je een essentiële rol om ons te helpen voldoen aan de Wet open Overheid, de Wet elektronische publicaties en de Wet modernisering elektronisch bestuurlijk verkeer.

Als projectleider ga je deze nieuwe wetgevingen in je opnemen en operationaliseren tot een deelprojectplannen waarna je alle wijzigingen – waar nodig gefaseerd -  uit laat voeren. Je doet dit samen met projectteams die nog gevormd moeten worden. In de eerste fase van je opdracht breng je daarom in kaart wat er precies moet gebeuren en welke organisatie daarvoor nodig is. Vervolgens ga je met deze projectorganisatie aan de slag met deze drie nieuwe wetten. Je hoeft niet helemaal met niets te beginnen. Er ligt al een concept-startnotitie klaar over de implementatie van deze wetten. Hier ga je verder mee aan de slag.

Wat ga je doen als projectleider Woo, Wep en Wmebv?
Jij bent de verbindende factor tussen en trekker van drie deelprojecten die elk zijn gericht op de implementatie van nieuwe wetgeving. Zonder jou zijn wij niet in staat om aan alle nieuwe verplichtingen te voldoen, daarom ga jij onze gemeente verder brengen op het gebied van transparantie en dienstverlening richting onze inwoners. Dat doe je aan de hand van de Wet open overheid (Woo) die vanaf 1 mei 2022 de Wet openbaarheid van bestuur (Wob) vervangt, de Wet elektronische publicaties (Wep) en de Wet modernisering elektronisch bestuurlijk verkeer (Wmebv).

Dit zijn jouw speerpunten

• Je brengt in kaart wat er moet gebeuren en zorgt voor de inrichting van een projectorganisatie in drie deelprojecten.
• Je bent verantwoordelijk voor de operationele en uitvoerende aansturing van de drie deelprojecten;
• Je adviseert de directie, het managementteam en bestuur over de inhoud en de voortgang van het project;
• Je waarborgt dat we de nieuwe wetgeving in onze processen opnemen en volgens die processen gaan werken;
• Je hebt intensieve afstemming met betrokken afdelingen van de Bedrijfsvoeringsorganisatie West-Betuwe, waaronder Juridische Zaken, Informatiebeheer en Informatiemanagement;
• Je gaat ons helpen om intern draagvlak te creëren met betrekking tot alle veranderingen die op ons afkomen;
• Omdat de Woo ook veel stukken openbaar gaat maken die nu nog alleen voor intern gebruik zijn, ga je ons helpen in het traject rondom bewustwording en het veranderen van gedrag dat hierbij hoort.
• Tot een definitieve taakverdeling is georganiseerd, vervul je een coördinerende rol bij Woo-aanvragen.

Wie ben jij?
Je bent een verbindende, maar toch ook resultaatgerichte en ervaren projectleider. Je hebt ervaring met zaaksystemen bij de overheid. Belangrijker is nog dat je het speelveld van de wetgeving kent en je daar binnen kunt begeven. Je snapt wat er verandert en kunt ons dat goed vertellen, met daarbij scherpe analyses over de stappen die we nog moeten zetten en wat daarvoor nodig is. Je overziet de overkoepelende samenhang tussen informatie, proces en organisatie en spreekt ook de taal van alle drie. Je hoeft geen jurist te zijn, ervaring met de implementatie van wetgeving en het kunnen vertalen van juridische informatie naar de praktijk is wel belangrijk.