Projectleider WOO

Waterschap Noorderzijlvest zorgt in een groot deel van Groningen, in Noord- en Midden-Drenthe en in een stukje Friesland voor veilig leven met water, schoon en gezond water, gezuiverd water en voldoende water in elk seizoen. Voor onze 300 medewerkers gaat een gezonde en toekomstbestendige leef-, woon- en werkomgeving van de circa 383.000 inwoners in ons gebied boven alles. Dit vraagt om gedreven professionals die uitblinken in hun eigen vakgebied en passie.

Projectleider Woo
Werk je graag voor een maatschappelijk gedreven organisatie? Binnen een team dat graag samen de schouders eronder zet?
Bij het team Informatisering en Automatisering (I&A) zijn wij op zoek naar een doortastende Projectleider voor 24 uur per week die de implementatie van de Wet open overheid (Woo) in goede banen kan leiden.


De Wet open overheid (Woo) is op 1 mei 2022 gedeeltelijk in werking getreden. Dat betekent dat Waterschap Noorderzijlvest maatregelen moet nemen om verschillende categorieën van documenten digitaal toegankelijk te maken en documenten actief gaat ontsluiten voor burgers, bedrijven en andere organisaties.
De Woo betekent ook dat de medewerkers van Noorderzijlvest anders moeten gaan werken, zodat er geen ‘bewerking’ meer nodig is om stukken actief bekend te maken en er een grotere bewustwording ontstaat van de impact van actieve openbaarheid.
Deze aandachtspunten vereisen dat processen opnieuw worden ingericht en dat informatie efficiënter en effectiever toegankelijk wordt gemaakt, zowel binnen als buiten het waterschap. Dit gaat om ingrijpende en complexe organisatieveranderingen.
De Woo is geen ‘ding’ van alleen juristen of communicatieadviseurs. De Woo gaat over de ‘makers van informatie’ in inhoudelijke teams en over processen in teams die informatie beheren en verwerken.
We hebben nog veel werk te doen. Daarom zoeken we een projectleider die de implementatie van de Woo gaat voorbereiden en het projectmatig gaat oppakken.
Wat ga je doen     

• Het maken van een impactanalyse: hiermee ontstaat inzicht in welke stukken bij Waterschap Noorderzijlvest onder de Woo vallen, waar deze stukken zich bevinden, om welke aantallen het gaat, of er al stukken openbaar gemaakt worden, door wie de stukken openbaar gemaakt worden gemaakt en hoe die openbaarmaking gaat (handmatig of automatisch). 
• Bepalen van het ambitieniveau
• Bepalen van de wijze van openbaar maken
• Bepalen van de fasering
• Opstellen van een plan van aanpak
• Implementeren van de Woo

Kandidaatomschrijving

Wat jou kenmerkt is jouw kennis van de Woo, jouw klantgerichte houding, jouw doorgrondende werkwijze en pragmatische proactieve aanpak.
Binnen het project overzie jij wat er per stap allemaal nodig is om de impact van de Woo inzichtelijk te maken en aan de hand hiervan te komen tot een gedragen plan van aanpak. Aan de hand van het plan implementeer je de Woo succesvol binnen het waterschap.
Je werkt nauw samen met de diverse teamleiders en inhoudelijke kennishouders. Ook rapporteer je actief over de voortgang van het project. De interne opdrachtgever klopt bij jou aan als hij/zij vragen heeft over de voortgang, technische uitvoering en de nieuwe manier van werken. Je bent ondernemend, resultaatgericht, analytisch sterk en hebt ruime ervaring als projectleider.
Daarnaast heb je:

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding (bijvoorbeeld Bedrijfskunde).
• Ruime ervaring als projectleider of vergelijkbare functie in vergelijkbare projecten.
• Ervaring met business analyse.
• Kennis van of ervaring met implementatie van nieuwe wetgeving en van de WOO in het bijzonder, is een pré.
• Expertise op het gebied van zaakgericht werken is een pré.

Je compententies

• Omgevingsbewust, resultaatgericht en samenwerkingsgericht.
• Een professional die zich kenmerkt door een zakelijke en integere aanpak.
• Iemand die van nature het gesprek aangaat en helder het belang van een transparante werkwijze kan uitleggen.
• Ervaring met veranderingsprocessen waarbij een andere manier van werken centraal staat.
• Inzicht in de werkprocessen binnen de overheid waarin het delen van informatie aan de orde is.
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
• Een brede blik en een uitstekend analytisch vermogen.

Detacherings-/payrollbureau, intermediair of ZZP
Bij deze opdracht is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een zzp'er / DGA.
Zzp'ers die voor deze opdracht in aanmerking willen komen kunnen zich laten detacheren via een detacheringsbureau of payroll-bedrijf, dat dan de offerte indient.

Voor deze opdracht zijn de AWVOODI 2018 van toepassing deze zijn beschikbaar op de website via onderstaande link:

https://www.noorderzijlvest.nl/inkoop-en-aanbesteding 
Indexering tarief:
Het door u aangegeven tarief kan na minimaal 12 maanden jaarlijks worden geïndexeerd op basis van de CBS prijsindex (CBS indexering, Dienstenprijzen, commerciële dienstverlening en transport, Architecten en Ingenieurs (71), waterbouw (711216)). 
https://opendata.cbs.nl/statline/#/CBS/nl/dataset/83760NED/table?ts=1533643636692

Interviewplanning

Het waterschap nodigt maximaal 3 kandidaten uit voor een sollicitatiegesprek op 30 augustus 2023. Wij verzoeken de kandidaten uitdrukkelijk rekening te houden met deze periode.

Wanneer u op 25 augustus 2023 voor 12.00 uur nog geen uitnodiging heeft ontvangen via het DAS Groningenhuurtin.nl, behoort u niet tot de eerste selectie voor de gespreksronde.
Contact over de opdracht en/of de procedure loopt uitsluitend via het DAS Groningenhuurtin.nl. Wij verzoeken u dan ook geen contact met het waterschap op te nemen.

Heeft u zich nog niet geregistreerd als aanbieder op www.Groningenhuurtin.nl, dan adviseren wij u hiervoor op korte termijn zorg te dragen. U kunt helaas zonder registratie géén offertes indienen voor de lopende opdrachten. Na goedkeuring van de registratie kunt u via www.Groningenhuurtin.nl offertes indienen voor nieuwe opdrachten.

Toelichting op rooster

in overleg Voor 2024 wordt de ureninzet nader bepaald