Gemeente Oldenzaal

Projectleider participatiewet in balans

Gemeente Oldenzaal

De opdracht­omschrijving

Gemeente Oldenzaal
Oldenzaal is de Glimlach van Twente. Onze bruisende en Bourgondische stad met circa 32.000 inwoners is een prachtige plek in het Twentse landschap waar je naar hartenlust kunt werken, wonen en leven. Een inspirerende stad met een rijke historie.

De gemeente Oldenzaal is een actieve, betrokken werkgever met de focus op samenwerken. Onze organisatie is met recht een platte te noemen die op veel verschillende vlakken betrokken is bij de Oldenzaalse samenleving. Met ruim driehonderd collega’s staan we dagelijks voor onze inwoners klaar op het gebied van publieke ruimte, sociale zaken en dienstverlening.

Opdracht
De opdracht omvat uitsluitend het opleveren van de hieronder genoemde resultaten.

Juridische en beleidsmatige producten
Een vast te stellen:

    • Verordening Participatiewet in Balans;
    • Beleidsregels Participatiewet in Balans.

De producten worden zodanig opgesteld dat zij:

  • juridisch houdbaar zijn;
  • uitvoerbaar zijn binnen de gemeentelijke praktijk;
  • aansluiten bij bestaand lokaal en regionaal beleid.

Analyse en impact

  • Analyse van:
    • de wijzigingen in de Participatiewet in Balans (2026–2027);
    • de Wet van school naar duurzaam werk.
  • Beschrijving van de gevolgen voor:
    • beleid;
    • uitvoering;
    • werkprocessen;
    • handhaving en rechtmatigheid.
  • Oplevering van een heldere impactanalyse voor bestuur, beleid en uitvoering.

Kennisoverdracht

  • Verzorgen van:
    • presentaties;
    • trainingen;
    • voorlichting aan uitvoerende medewerkers.

Deze activiteiten hebben het karakter van kennisoverdracht en niet van structurele werkzaamheden binnen de organisatie.

Zelfstandige uitvoering (geen organisatorische inbedding)

  • Opdrachtnemer bepaalt zelfstandig:
  • de wijze van uitvoering;
  • de planning;
  • de methodiek.
  • Opdrachtgever toetst uitsluitend het eindresultaat en de afgesproken producten.
  • Opdrachtnemer is niet geïntegreerd in de lijnorganisatie en neemt geen taken over die structureel tot functies van ambtenaren behoren.

Opdrachtnemer is aansprakelijk voor de kwaliteit van de geleverde producten conform de opdracht.

Competenties

  • Analytisch vermogen;
  • Schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden;
  • Samenwerkingsvaardigheid op basis van gelijkwaardigheid;
  • Projectmatig en resultaatgericht werken;
  • Bestuurlijke sensitiviteit;
  • Zelfstandigheid en proactief handelen.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal . Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg
Is hybride werken mogelijk: Ja

 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • 1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
  • 2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsmedewerker of adviseur Werk & Inkomen / Participatiewet;
  • 3. Aantoonbare ervaring met het opstellen van verordeningen en beleidsregels;
  • 4. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met de Participatiewet;

De Wensen

  • 5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als projectleider binnen het sociaal domein
  • 6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen een gemeente
  • 7. Aantoonbare kennis van de actuele wetgeving binnen het sociaal domein
  • 8. Aantoonbare werkervaring met het maken van analyses gericht op juridisch beleid

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox