Proces en informatiearchitect

Fase 2. Mondelinge ronde: beoordeling prijs en kwaliteit Prijs maximaal 200 punten en Kwaliteit maximaal 800 punten Indien in het interview de kandidaat 300 punten of minder behaald, behoudt BIJ12 zich het recht om niet te gunnen. A. Persoonlijke eigenschappen (200/100/50) - Resultaatgerichtheid - Geduld en affiniteit met werkprocessen - Omgevingssensitiviteit - Analytisch vermogen - Flexibiliteit B. Vaardigheden (300/200/100) - Meerdere ballen in de lucht kunnen houden en overzicht behouden. - Kennis op een begrijpelijke wijze kunnen overbrengen. - Een zelfstandige, systematische en nauwkeurige manier van werken. - Kunnen werken in een dynamische en bestuurlijke omgeving. - Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. C. Kennis (300/200/100) - Opleiding en/of ervaring op het vlak van ICT en ICT Architectuur - Ervaring met Enterprise Architectuur - Ervaring met het werken binnen een overheidsorganisatie - Kennis en ervaring met TOGAF,PETRAKeuzemogelijkhedenAantal punten te behalen voor onderdeel A Persoonlijke eigenschappen: (200/100/50) (0 Punten)Aantal punten te behalen voor onderdeel B Vaardigheden: (300/200/100) (0 Punten)Aantal punten te behalen voor onderdeel C Kennis: (300/200/100) (0 Punten)

Eis 6 Minimaal 3 jaar recente aantoonbare werkervaring met het opstellen van Project Start Architecturen

Eis 9 Kandidaat is in staat om een visie op architectuur te formuleren en op strategisch niveau te adviseren.KeuzemogelijkhedenJa (0 Punten)Nee (0 Punten)

2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.

EIS 4 Minimaal een afgeronde hbo opleiding

Eis 5 Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Architect