Juridisch adviseur/ kwaliteitsmedewerker Participatiewet

Wij zijn Noaberkracht Dinkelland Tubbergen. Een ondernemende en betrokken organisatie van twee gemeenten die waardevolle en duurzame effecten voor de samenleving wil bereiken. Onze samenleving heeft een grote ambitie en dit willen we graag als overheidspartners ondersteunen. Om maatschappelijke effecten te bereiken werken wij volgens de principes van doelsturing, project- en procesmanagement en programmamanagement.

Wegens de transformatie Participatiewet zijn wij ter versterking van ons Sociaal Domein op zoek naar

Juridisch adviseur/
kwaliteitsmedewerker Participatiewet m/v
36 uur per week

Wat verwachten we van jou?
Tot 1 januari was de uitvoering van de Participatiewet belegd bij de Gemeente Almelo. Vanaf 1 januari voeren de gemeenten Dinkelland en Tubbergen de Participatiewet uit samen met de gemeente Oldenzaal. Concreet betekent dit dat Noaberkracht uitvoering zal geven aan alle frontoffice taken Participatiewet, ondersteunt door Oldenzaal in de backoffice taken. Een mooie ontwikkeling die volop kansen biedt!

Als juridisch adviseur/kwaliteitsmedewerker Participatiewet maak je  de verbinding tussen beleid en uitvoering. Omdat we pas zijn gestart  met de uitvoering van de Participatiewet bij Noaberkracht, in samenwerking met Oldenzaal, zijn we nog volop in ontwikkeling. Jij bent een belangrijke speler bij het bouwen van  een stevig fundament van ons team. Je herkent je in de competenties: zelfstandig, regie nemen, planmatig werken, analytisch sterk, inventief, ruimdenkend, anticiperend, flexibel en stressbestendig. Je hebt overtuigingskracht en bent in staat om medewerkers te spiegelen op inhoud, ontwikkeling, attitude en klantbenadering.  

Je hebt daarnaast de gave om anderen mee te nemen in jouw enthousiasme om de kwaliteit en de doorontwikkeling van Noaberkracht, werken volgens de bedoeling, te ondersteunen en optimaliseren.

Verder bestaan je werkzaamheden uit het volgende:

• Je bent verantwoordelijk voor de Interne Controle op de Participatiewet en de kwaliteitsbevordering.
• Je ontwikkelt en actualiseert werkprocessen, werkinstructies, rapportages, brieven en beschikkingen
• Je bent de juridische vraagbaak voor collega's en adviseert over juridische vraagstukken. Ook lever je een bijdrage aan het vertalen van beleid naar uitvoering.
• Je behandelt bezwaar- en beroepschriften en stelt verordeningen en beleidsregels op.
• Je levert een bijdrage aan beleidsontwikkeling.

Competenties:

• Analytisch sterk
• Planmatig werken en regie nemen
• Zelfstandig
• Anticiperend
• Flexibel en stressbestendig

Functie-eisen

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding en relevante werkervaring met Interne controle/kwaliteitsbevordering binnen het Sociaal domein.
• Je hebt goede kennis van het bestuursrecht en het bestuursprocesrecht.
• Vereist is dat je kennis hebt van en ervaring met de Participatiewet, bij voorkeur aangevuld met kennis van en ervaring met de Jeugdwet en Wet maatschappelijke ondersteuning 2015.
• Ervaring met bezwaar en beroep is gewenst.
• Je bent oplossingsgericht en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden die je benut om juridische procedures te voorkomen dan wel te bekorten.
• Je kunt snel schakelen tussen verschillende onderwerpen. Zodat je taken en hoofd- en bijzaken goed van elkaar kunt scheiden;
• Je bent creatief en inventief en een echte teamspeler die zich thuis voelt in een zelfstandige rol.