Kamer van Koophandel

Domein Architect Registers Backend

Kamer van Koophandel

Over de opdracht
  • € 125 per uur/ max

  • Utrecht

  • 40 uur per week

  • ICT Informatievoorziening

  • 04 oktober 2021

  • 04 oktober 2022

De opdracht

Eisen en Wensen

Deze opdracht sluit 24 september 2021 07:00 Wij hebben minimaal 1 werkdag nodig om samen met jou offerte op te maken

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

Eisen
  • Kandidaat heeft minimaal een afgeronde hbo opleiding
  • Kandidaat is in het bezit van TOGAF certificering of gelijkwaardig
  • Kandidaat heeft aantoonbare kennis van het zelfstandig maken van een Domein architectuur en Solution Architectuur (PSA)
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als Architect in een soortgelijke functie
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring in het opzetten van domein architectuur waarbij het domein matig is gedocumenteerd en de enterprise doelarchitectuur nog niet ontwikkeld is
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het werken in het domein met Registers of vergelijkbare grote databases
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als IT Architect in een grote organisatie (> 1000 FTE) waarbij IT groot bestanddeel van de organisatie uitmaakt
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met werken in een Agile werkomgeving
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
Wensen
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring in het opstellen of meewerken aan Referentie Architectuur
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met werken als IT Architect bij vergelijkbare overheidsorganisaties
  • Kandidaat is in het bezit van certificering Archimate
  • Kandidaat heeft aantoonbare kennis van NORA
  • Kandidaat heeft ... jaar ervaring met het professionaliseren van architectuurfunctie binnen de organisatie
  • Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Het interview heeft een tweeledig doel. Allereerst toetsen we de kennis en ervaring van de kandidaat. Basis hierin vormt het eerder ingediende CV in relatie tot de uitvraag. Een negatieve afwijking leidt tot bijstelling van de eerdere beoordeling die heeft geleidt tot de uitnodiging voor het interview en kan leiden tot uitsluiting van de verdere procedure. Vervolgens gaan we met de kandidaat in gesprek om te toetsen hoe de benodigde competenties terugkomen in de manier hoe hij/zij binnen de opdracht het werk zal gaan doen en wat hij/zij aan vaardigheden meebrengt om dit juist te doen. Zeer goed 20%  – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer goed aan in relatie tot de opdracht. Alle elementen en aspecten van de competenties zijn volledig inhoudelijk aansprekend en zeer goed beantwoord. Er worden inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die volledig aansluiten bij de opdracht van KVK. Goed 10%   – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat goed aan in relatie tot de opdracht. De meeste elementen en aspecten van de competenties zijn inhoudelijk aansprekend en goed beantwoord. Er worden inhoudelijk specifieke en relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die goed aansluiten bij de opdracht van KVK. Voldoende 3%  – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat voldoende aan in relatie tot de opdracht. De elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. Er worden geen inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die duidelijk aansluiten bij de opdracht van KVK. Onvoldoende 0%   – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer beperkt aan in relatie tot de opdracht. Niet alle elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. De Kandidaat geeft naar het oordeel van het beoordelingsteam te weinig of geen inhoudelijk antwoord op de gestelde vragen.

Zo werkt onze dienstverlening

Binnen 1 werkdag reactie

  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

App screenshot

Bronvermelding

Kamer van Koophandel maakt gebruik van het platform KVKhuurtin voor de inhuur van personeel. Wij helpen je graag bij het uitbrengen van een offerte, maar er is ook de mogelijkheid dit zelf te doen. Je moet daarvoor zijn ingeschreven als leverancier en zijn toegelaten tot het Dynamisch aankoopsysteem van de Kamer van Koophandel.

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox