Consulent werk

Consulent Werk (32-36u)

De opdrachtgever
De gemeente Oldebroek is ambitieus! Met elkaar werken we aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Die samenleving geven we met elkaar vorm; inwoners en gemeente. Je krijgt de ruimte voor eigen initiatief en om eigen verantwoordelijkheid te nemen. We ondersteunen en faciliteren elkaar waar dat kan. Dat doen wij vanuit onze kernwaarden: Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibel en Vakbekwaam.

Het team
Het Sociaal Team is een multidisciplinair team met ongeveer 54 medewerkers . Het team richt zich op vragen van inwoners met het doel hen zo optimaal mogelijk te laten participeren in de samenleving. Hierbij streven we naar een integrale aanpak via 1 kwalitatief hoogwaardige toegang. Het team is  onderverdeeld in 7 verschillende clusters en taakvelden; WMO, Inkomen, Uitkeringsadministratie, Werk, Inburgering, Sociaal Werk en Welzijn. Het Sociaal Team werkt in de Brinkhof in Wezep en in het gemeentehuis in Oldebroek.

Opdrachtomschrijving
Een van onze collega’s gaat met zwangerschapsverlof en daarom zoeken we een tijdelijke vervanger.
Als consulent Werk ondersteun je werkzoekenden bij het vinden en behouden van betaalde arbeid en/of vrijwilligerswerk en bij het verkleinen van de afstand tot de arbeidsmarkt. De werkzoekenden zijn inwoners van de gemeente Oldebroek die een uitkering van de gemeente ontvangen op grond van de Participatiewet en de IOAW of niet uitkeringsgerechtigden werkloze werkzoekenden (Nuggers). Je werkt vanuit onze integrale visie en je inzet is gericht op het versterken van de zelfredzaamheid van de inwoner. 

Wij zoeken iemand die onze collega snel kan vervangen en daarom iemand die al een aantal jaren meedraait binnen het vakgebied, bij voorkeur als werkconsulent binnen een sociaal team. Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding en aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Participatiewet en aanverwante wetgeving (IOAW/IOAZ, BBZ, WW, ZW e.d.), wet banenafspraak en de Awb en hebt actuele kennis van de arbeidsmarkt.


Je hebt aantoonbare ervaring met het begeleiden en stimuleren/motiveren van burgers en kennis en ervaring met psychosociale problematiek.
Je hebt het vermogen de eigen kracht en zelfregie bij burgers te stimuleren, bent ondernemend, dienstverlenend, daadkrachtig, creatief en je hebt doorzettingsvermogen. Je kunt oplossingsgericht werken en kan een integrale aanpak hanteren. Je bent in staat signalen om te zetten in aanbod en hebt vaardigheden om zelfstandig, planmatig en gestructureerd te werken. Je bent een teamspeler met overtuigingskracht en hebt een resultaatgerichte instelling.
Kennis en ervaring met Civision Samenlevingszaken, Djuma, Sonar en WBS is een pré