- Minimaal afgeronde WO, in de richting van Rechten met aantoonbaar affiniteit met de thema’s bestuur en/of milieu.
- Aantoonbare werkervaring in de rol van teamleider/teammanager/afdelingshoofd in het fysieke domein bij een gemeente, provincie en/of omgevingsdienst. Dit blijkt uit motivatiebrief en CV.
- Aantoonbare werkervaring op een afdeling waar het (V)TH beleid is gepositioneerd bij een gemeente, provincie en/of omgevingsdienst. Dit blijkt uit motivatiebrief en CV.
- De kandidaat is op de in de profieltekst genoemde datum en tijdstip beschikbaar voor een matchgesprek.
- Door de inschrijver is één CV van de aangeboden kandidaat aangeleverd. Heeft u dit document toegevoegd bij de vraag?. De verdere vereisten vindt u in de profieltekst voor eventuele toelichting op de eisen waaraan de documenten aan moeten voldoen.
- Bevestigt u dat uw organisatie zich slechts één keer inschrijft op deze nadere offerteaanvraag, en dat deze inschrijving uitsluitend namens één organisatie binnen een moeder-/holdingstructuur plaatsvindt? Let op: indien er namens meerdere organisaties die onder dezelfde moeder-/holdingmaatschappij vallen wordt ingeschreven (bijvoorbeeld via meerdere BV’s of accounts), wordt zowel de moeder-/holdingmaatschappij als alle betrokken organisaties uitgesloten van verdere deelname aan deze offerteprocedure.
- Aantoonbare werkervaring met complexe verander- of transitieopgaven bij gemeente(n), provincie(s) en/of omgevingsdienst(en) in het fysieke domein die geleid hebben tot aantoonbaar succesvol resultaat ten opzichte van de doelen in de uit te voeren opdracht. Dit blijkt uit motivatiebrief en CV.
Mijn gegevens
Deze detacheringsopdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.