- Startdatum De kandidaat dient uiterlijk 06.04.2026 te starten. Inschrijver verklaart dat de aangeboden kandidaat uiterlijk op opgegeven datum kan starten.
- Opleidingsniveau (eis) Uw kandidaat heeft een afgeronde hbo-opleiding (bachelor/niveau 6) Bouwkunde of vergelijkbaar. In die toelichting geeft u aan waaruit dat blijkt.
- Werkervaring (eis) Uw kandidaat heeft ervaring in het uitvoeren van werkplekbehoefte onderzoeken met bijbehorende stakeholdercommunicatie. In de toelichting geeft u aan waaruit blijkt dat uw kandidaat deze ervaring heeft.
- Werkervaring (eis) Uw kandidaat heeft ervaring met inkooptrajecten en aanbestedingen binnen het publieke domein. In de toelichting geeft u aan waaruit blijkt dat uw kandidaat deze ervaring heeft.
- Werkervaring (eis) Uw kandidaat heeft minimaal 5 jaar relevante werkervaring heeft als projectleider of projectmanager binnen huisvesting-, bouw-, verbouw- of werkplekconceptprojecten. In de toelichting geeft u aan waaruit dat blijkt.
- Beschikbaarheid gesprek (eis) De intakegesprekken vinden plaats op 25-3 tussen 14:00 en 17:00, uw kandidaat is beschikbaar voor een gesprek op locatie bij DCMR op deze datum.
- Het CV is opgesteld in het Nederlands en is maximaal 5 A4´s groot. Het CV dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Indien het CV niet overeenkomt met de beantwoording op de vragen, kan een kandidaat alsnog uitgesloten worden. Dit ter beoordeling van DCMR.
Mijn gegevens
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.