- Uw kandidaat beschikt over aantoonbare inhoudelijke kennis van arbozorg, verzuimbegeleiding en inzetbaarheid, inclusief relevante wet- en regelgeving. Deze expertise moet blijken uit het cv en uit uitgevoerde opdrachten.
- Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding. Dit moet blijken uit het cv.
- Uw kandidaat heeft minimaal 15 jaar ervaring binnen het domein van Arbo, Gezondheid en Verzuim, opgedaan in complexe publieke of semipublieke organisaties. Dit moet blijken uit het cv.
- Uw kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het zelfstandig leiden van minimaal één volledige Europese aanbesteding voor arbodienstverlening, inclusief implementatie en transitie tot aan de beheerfase. Dit moet blijken uit het cv.
- Uw kandidaat beschikt over het vermogen inhoudelijke arbo-expertise te vertalen naar projectstructuur, besluitvorming en concrete resultaten. Dit moet blijken uit het cv en kan getoetst worden in een gesprek.
- Uw kandidaat heeft werkervaring met Arbo en Verzuim in organisaties met meer dan 4000 medewerkers. Dit moet blijken uit het cv.
- Uw kandidaat beschikt over ervaring met voorbereiding of begeleiding van audits binnen het Arbo of verzuimdomein (zoals AVG of UWV). Dit moet blijken uit het cv.
- Uw kandidaat heeft ervaring met het inrichten en aansturen van governance en besluitvorming en het borgen van verantwoordelijkheden en rollen richting de beheerfase. Dit moet blijken uit het cv.
- Uw kandidaat heeft heeft aantoonbare werkervaring aan zowel opdrachtgevers- als opdrachtnemerskant, inclusief kennis van: o Contractrisico’s; o Verschillende dienstverleningsmodellen binnen arbodienstverlening; o Samenwerking met arbodiensten en andere ketenpartners. Dit moet blijken uit het cv
Mijn gegevens
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.