- Beschikbaarheid De aangeboden kandidaat is beschikbaar vanaf 02 februari 2026 voor 32 tot 36 uur per week
- Kennis en expertise Uit het CV (en indien uitgenodigd het matchgesprek) blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over: Afgeronde WO-opleiding rechtsgeleerdheid; Minimaal twee (2) jaar ervaring met omgevingsrecht vraagstukken; Minimaal één (1) jaar werkervaring in een adviserende rol; Minimaal één (1) jaar werkervaring met het opstellen van wetgeving en/of lagere regelgeving; De opdrachtnemer betreft geen ZZP’er. Geef in de beantwoording een motivatie waaruit blijkt dat de aangeboden kandidaat over de gevraagde kennis en expertise beschikt. Het is ter beoordeling aan Delfland of hieraan wordt voldaan, inschrijver moet bij de beantwoording in Mercell daarom duidelijk op bovenstaande punten ingaan.
- Competenties Uit de door u ingediende stukken en het matchgesprek blijken minimaal de onderstaande competenties, die voor deze functie als zeer belangrijk worden bevonden: Resultaatgerichtheid; Stressbestendigheid; Samenwerkingsvermogen; Oplossingsgerichtheid Geef in de beantwoording een motivatie waaruit blijkt dat de aangeboden kandidaat over de gevraagde competenties beschikt. Het is ter beoordeling aan Delfland of hieraan wordt voldaan, inschrijver moet bij de beantwoording in Mercell daarom duidelijk op bovenstaande punten ingaan.
Mijn gegevens
Deze detacheringsopdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.