Senior vergunningverlener Wnb Stikstof

Shortlistcriterium 6 De aangeboden kandidaat heeft ervaring met het overdragen van kennis en kan trainen van junior/medior medewerkers trainen in de praktische aspecten van het werk. Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke en specifieke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifeerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Shortlistcriterium 5 De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met het werken met AERIUS Calculator. Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke en specifieke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifeerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Shortlistcriterium 4 De aangeboden kandidaat heeft actuele kennis van het stikstofdossier: zo heb je kennis van a) stalsystemen, b) ontwikkelingen zoals de beleidsregels voor vergunningverlening c) en het stikstofregistratiesysteem. Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke en specifieke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifeerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Shortlistcriterium 2 De aangeboden kandidaat heeft ervaring met de verwerking van zienswijzen en advisering bij bezwaar- en beroepsprocedures op het gebied van Wnb/stikstof. Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke en specifieke inhoudelijke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifeerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Shortlistcriterium 1 De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met met het uitvoeren van collegiale toetsingen van besluiten van collega’s Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke, specifieke en inhoudelijke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifeerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Fase 2. Mondelinge ronde: beoordeling prijs en kwaliteit Prijs maximaal 300 punten en Kwaliteit maximaal 700 punten Indien in het interview de kandidaat 300 punten of minder behaald, behoudt de provincie Utrecht zich het recht om niet te gunnen. A. Persoonlijke eigenschappen 300/200/100/0 Persoonlijke eigenschap 1 De aangeboden kandidaat heeft een flexibele en servicegerichte houding. Persoonlijke eigenschap 2 De aangeboden kandidaat heeft gevoel voor bestuurlijke verhoudingen B. Vaardigheden 200/100/50/0 Vaardigheden 1 De aangeboden kandidaat heeft goede mondeling als schriftelijk uitdrukkingsvaardigheid Vaardigheden 2 De aangeboden kandidaat kan zelfstandig, nauwkeurig, en kan goed samenwerken met anderen Vaardigheden 3 De aangeboden kandidaat heeft overtuigingskracht en kan zich verplaatsen in de belangen van anderen. C. Kennis 200/100/50/0 Kennis 1 De senior adviseur is in staat om kennis over te brengen naar minder ervaren vergunningverleners.