- Ervaring met kennisoverdracht vanweg het playbook dat geschreven moet worden op basis waarvan de migraties door andere teams uitgevoerd moeten worden.
- Uitstekend probleemoplossend vermogen, sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe concepten snel te doorgronden en toe te passen.
- Aantoonbare ervaring in het vertalen van business requirements naar softwareoplossingen, waarbij je de Product Owner actief ondersteunt en het voortouw neemt in het verduidelijken van user stories en requirements voor ontwikkeling.
- Gedegen kennis van de Software Development Life Cycle (SDLC) voor Mendix‑applicaties, met een proactieve houding ten aanzien van Lifecycle Management (LCM) en het naleven van best practices voor codekwaliteit binnen Enexis.
- Ervaring met het implementeren van (REST-)integraties.
- Ervaring met projecteigenaarschap van concept tot productie.
- Aantoonbaar vermogen om complexe technische, architecturale en/of organisatorische vraagstukken helder en bondig te communiceren en goed doordachte, iteratieve oplossingen voor te stellen.
- Zelfstandig, zelfsturend en sterk georganiseerd.
- Je bent communicatief, inclusief en zichtbaar, waarmee je bijdraagt aan een positieve teamdynamiek.
- Minimaal 3 werkdagen op kantoor.
- Affiniteit en aantoonbare ervaring met dit specifieke vakgebied Je hebt ervaring in grote Mendix migratietrajecten en bent bekend met de rol van ene platformteam.
- Minimaal 5 jaar ervaring met Mendix‑ontwikkeling.
- Comfortabel in het werken binnen een cross‑functionele organisatie en goed in staat om effectief samen te werken met verschillende teams.
Mijn gegevens
Deze detacheringsopdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.