- Inschrijver gaat expliciet akkoord met de concept overeenkomst welke als bijlage bij de offerteaanvraag beschikbaar is gesteld.
- De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor de functie gedurende de periode en het aantal uur zoals beschreven in de offerteaanvraag.
- De kandidaat is op de in de profieltekst genoemde datum en tijdstip beschikbaar voor een matchgesprek.
- Door de inschrijver is één CV en één motivatiebrief van de aangeboden kandidaat aangeleverd. Deze twee documenten zijn opgeslagen in de map ‘Extra documenten’.
- Minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het leiden en begeleiden van groepsprocessen.
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring – in de voorliggende 10 jaar - als adviseur.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in het begeleiden of opzetten van gemeenten bij regionaal samenwerken.
- Minimaal 3 jaar werkervaring met gemeentelijke besluitvormingsprocessen waarvan minimaal 10 jaar bij gemeenten.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring van vraagstukken rondom EU-arbeidsmigranten waarbij minimaal 2 van de volgende onderdelen: o Huisvesting o Toezicht en handhaving o Registraties o Sociaal domein: Taal en participatie, dakloosheid o Economie / arbeidsmarkt o Openbare orde en veiligheid
Mijn gegevens
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.