Projectleider Oversteekbaarheid Fauna

Fase 2. Mondelinge ronde: beoordeling prijs en kwaliteit Prijs maximaal 300 punten en Kwaliteit maximaal 700 punten Indien in het interview de kandidaat 300 punten of minder behaald, behoudt de provincie Utrecht zich het recht om niet te gunnen. A. Persoonlijke eigenschappen 300/200/100/0 Persoonlijke eigenschap 1 De aangeboden kan in teamverband en zelfstandig werken Persoonlijke eigenschap 2 De aangeboden kandidaat neemt makkelijk initiatief. B. Vaardigheden 200/100/50/0 Vaardigheden 1 De aangeboden kandidaat is vaardig in het vertalen van knelpunten die zich in de praktijk voordoen naar uitvoeringsgerichte oplossingen in de praktijk. Hoe meer concete voorbeelden hoe hoger de score. Vaardigheden 2 De aangeboden kandidaten heeft goede communicatieve vaardigheden. En weet anderen mee te krijgen bij tegengestelde belangen. C. Kennis 200/100/50/0 Kennis 1 De aangeboden kandidaat heeft kennis van projectmanagement. Indien gecertificeerd dan is de score hoger Kennis 2 De aangeboden kandidaat heeft kennis van het voorbereiden en uitvoeren van technische werken.

Shortlistcriterium 4 De aangeboden kandidaat heeft kennis van en ervaring met het organiseren van vergunningentraject (Team Beheer en Monitoring en Team Handhaving en Vergunningverlening) Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke en specifieke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifieerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Shortlistcriterium 3 De aangeboden kandidaat heeft ervaring op projectbasis met het organiseren van draagvlak voor het realiseren van de maatregelen. Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke en specifieke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifieerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Shortlistcriterium 2 De aangeboden kandidaat beschikt over ervaring in het verkennen van de mogelijkheden voor het uitvoeren van de maatregelen: a) aan de hand van beschikbare basisgegevens, b)veldbezoeken, c)technische verkenning zoals Klic-meldingen d) en contacten met de wegbeheerder en aanliggen grondeigenaren. Hoe meer ervaring met het bovenstaande hoe hoger de score. Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke en specifieke inhoudelijke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifieerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.

Shortlistcriterium 1 De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring in het werk met a) ecologische verbindingszones b) en ontsnippering natuur. Toelichting: (bij shortlistcriteria) Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk (specifiek) hoe en bij welke opdrachtgever de (werk)ervaring van het gevraagde is opgedaan. Zorg voor een duidelijke, specifieke en inhoudelijke onderbouwing van het shortlistcriterium. Bij het niet duidelijk benoemen en onderbouwen van het bovenstaande en/of indien het gevraagde niet verifieerbaar is voor de provincie worden 0 punten toegekend.