- De kandidaat is inzetbaar vanaf 3 oktober 2025 tot en met 31 maart 2026 voor 32 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 1 jaar. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. De gesprekken vinden plaats op 22 september. Wij vragen je hier rekening mee te houden.
- U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
- Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider
- Minimaal 5 jaar ervaring in met verander- en testmanagement met AFAS HRM/Payroll
- Minimaal 5 jaar ervaring met procesanalyse en -optimalisatie met AFAS HRM/Payroll
- Ruime ervaring binnen een organisatie van 500+ medewerkers
Mijn gegevens
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.