- Door de inschrijver is één CV en één motivatiebrief van de aangeboden kandidaat aangeleverd. Deze twee documenten zijn opgeslagen in de map ‘Extra documenten’.
- De kandidaat is op de in de profieltekst genoemde datum en tijdstip beschikbaar voor een matchgesprek.
- HBO+ werk- en denkniveau met een informatiekundige achtergrond;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als het gaat om testen, zoals TMap en TPI;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het opzetten van diverse soorten testtrajecten waaronder in ieder geval ketentesten en acceptatietesten (inclusief bepalen van testdoelen en testdekking);
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het opleveren van kwantitatieve en kwalitatieve testrapportages op managementniveau;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het coördineren van een testteam en het sturen op te behalen testdoelen;
Mijn gegevens
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.