HRM Change Consultant

Kamer van Koophandel

max € 120 per uur
Utrecht
32 uur per week
Personeel en Organisatie
22 juni 2020
22 december 2020

De opdrachtomschrijving

freelance

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

Kandidaat heeft minimaal 1 wo leergang in HRM Strategie
Kandidaat heeft minimaal 1 wo leergang in Verandermanagement
Kandidaat heeft aantoonbaar ervaring met E-HRM en HRM ontwikkelingen in de digitale wereld in de afgelopen 5 jaar
Kandidaat heeft ervaring met IT/Digitale transformatie
Kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring binnen een overheidsorganisatie
Kandidaat heeft ervaring als HRM adviseur met het ondersteunen van het management binnen een organisatie met 1000+ medewerkers
Kandidaat spreekt Nederlands en het cv is ook in het Nederlands
Kandidaat is in het bezit van Agile of Scrum certificering
Kandidaat heeft minimaal een afgeronde Master degree in de richting van HRM en/of MHD

De Wensen

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.<br> <div style="padding:10px"> In welke mate sluit de kennis van de kandidaat aan op de opdracht?<br>In welke mate sluit de ervaring van de kandidaat aan op de opdracht?<br>In welke mate sluiten de competenties van de kandidaat aan op de opdracht?
Kandidaat heeft minimaal ... jaar ervaring met het werken met ontwikkelen en implementeren van HRM processen en HRM rollen
Kandidaat heeft minimaal ... jaar ervaring met het werken met ontwikkelen en implementeren van HRM strategie en HRM dienstverleningsmodel
Kandidaat heeft minimaal ... jaar ervaring met werken in het publiek/private werkveld met managers
Kandidaat heeft minimaal ... jaar ervaring met leidinggeven in HRM-lijnfuncties binnen een organisatie met 1000+ medewerkers
Kandidaat heeft minimaal ... jaar ervaring als HRM Change consultant binnen een organisatie met 1000+ medewerkers

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

1
Binnen 1 werkdag reactie
- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
2
Introductie bij de opdrachtgever
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
Aan de slag
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Freep hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 16 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox

Word lid

Gesloten