Gemeente Amsterdam

Bouwmanager

Gemeente Amsterdam

De opdrachtomschrijving

Deze detacheringsopdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring met monumentale panden en renovatie hiervan.
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • De aangeboden kandidaat is goed op de hoogte van de specifieke Amsterdamse situatie en regels en weet adequaat te opereren in een politiek/bestuurlijke omgeving in een grote gemeentelijke organisaties als Amsterdam.
  • De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het omgaan van verschillende stakeholders bij een bouwproject.
  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring met het plaatsen van tijdelijke units / noodgebouwen.
  • De aangeboden kandidaat heeft 3 - 5 jaar recente aantoonbare relevante werkervaring in alle fases van (maatschappelijk) vastgoed / utiliteitsbouw.
  • De aangeboden kandidaat is in staat om een plan van aanpak en/of kostenraming op te stellen en/of te toetsen.
  • De aangeboden kandidaat kan vraagstukken grondig analyseren en ambities vertalen naar de uitvoering en zorg voor een tijdige oplevering van kwalitatief goede planproducten.
  • De aangeboden kandidaat is in het bezit van een diploma HTS Bouwkunde of TU Bouwkunde. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd.
  • Geef in maximaal 1 A4 pagina aan waarom uw kandidaat de meest geschikte is voor deze opdracht. Uw motivatie zal worden besproken tijdens het interview, indien de kandidaat hiervoor wordt uitgenodigd.

De Wensen

  • De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met omgaan met complexe omgevingsfactoren en tegenstrijdige belangen.
  • De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met aanbestedingen.
  • De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het denken in mogelijkheden, waarbij de wensen en behoeften van de belanghebbenden centraal staan. Handelt integer en is bewust van gevoeligheid van informatie van belanghebbenden. Voorbeelden hiervan kunnen gevraagd en beoordeeld worden door de opdrachtgever tijdens het interview indien uitgenodigd.
  • De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare ervaring met het coachend leiding geven aan leden van een projectteam.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox

Gesloten