Beleidsadviseur aandachtsgebied Asiel en Integratie en Zorg en Veiligheid

Kandidaat heeft ervaring bij een grote gemeente (>75.000 inwoners)

De selectiegesprekken vinden plaats op vrijdag 15 oktober. Zorg dat de kandidaat beschikbaar is.

Kandidaat heeft ervaring met procesmatig werken.

Kandidaat heeft ervaring met projectmatig werken is een pre.

Er dient minimaal 1 recente referentie met conatactgegevens in het CV te zijn opgenomen.

Kandidaat heeft kennis en ervaring met het begeleiden van complexe processen is een pré.

Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met politiek gevoelige dossiers.

Kandidaat heeft kennis en ervaring van zorg & veiligheid, o.a. op het vlak nazorg detentie. Dit dient duidelijk in het CV naar voren te komen.

Kandidaat heeft minimaal een academisch werk- en denkniveau: afgeronde HBO opleiding en minimaal 5 jaar werkervaring

Kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring als beleidsadviseur in het sociaal domein binnen een gemeente in de afgelopen 10 jaar

Kandidaat heeft voldoende kennis en ervaring van Asiel & Integratie. Dit dient duidelijk in het CV naar voren te komen.

Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur. Dit dient duidelijk in het CV naar voren te komen.

De competenties, kennis en ervaringen worden getoetst tijdens het gesprek. - Goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden - Politiek-bestuurlijke sensitiviteit - netwerken leggen en onderhouden - onderhandelingsvaardigheden - analyseren - onafhankelijk - samenwerken - communiceren - initiatief nemen - omgevingssensitiviteit - visie

Kandidaat heeft werkervaring in het adviseren van het management en wethouders.