Word lid Ben je al lid? Inloggen
Waternet

Adviseur omgeving dijkverbeteringsprojecten

Waternet

De opdracht­omschrijving

Binnen Waternet afdeling Projecten, zijn wij op zoek naar een Adviseur
Omgeving. Expertise zal worden ingezet op dijkverbeteringsprojecten.


Overal waar wij als Waternet namens de gemeente Amsterdam en
het waterschap Amstel Gooi en Vecht projecten realiseren, treffen we
anderen. Denk aan omwonenden, bedrijven, vaarweg- en
weggebruikers en gemeenten. Dit in stedelijke gebieden maar ook in
het buitengebied. Een goede relatie met onze omgeving vinden we
essentieel. Als Adviseur Omgeving wordt jij de schakel tussen de
omgeving en de water gerelateerde projecten.
Je adviseert over en geeft uitvoering aan het
Omgevingsmanagement.

Hierin werk je nauw samen met de omgevingsmanager.
Je werkt in de voorbereidende fase en de uitvoeringsfase van de
projecten. Je begeleidt conditioneringsactiviteiten, zoals flora en
fauna en archeologie. Of je haalt een review op bij een ecoloog of
technisch adviseur. Daarnaast toets je de aannemer of deze zich
houdt aan de contractuele afspraken en regel je de
publiekscommunicatie.

Je beleeft plezier aan operationeel bezig zijn. Je hebt oog voor
zorgvuldige en tijdige communicatie, vaak in samenwerking met de
communicatie adviseur. Je werkt mee aan diverse inhoudelijke
producten die overeenkomsten en besluitvormingen ondersteunen.
Denk hierbij aan onderzoeken naar kabels en leidingen,
bodemkwaliteit, archeologie en niet-gesprongen explosieven, een
bereikbaarheidsstrategie en een ruimtelijk inpassingsplan.

Jouw takenpakket:
• het verzorgen van stakeholdersanalyses en (laten) opstellen van
omgevings- en communicatiestrategieën en -plannen;
• de coördinatie van afstemmings- en communicatieprocessen;
• het aansturen van conditionerende onderzoeken en de
afstemming mat kabels- en leidingenbeheerders;
• het in kaart brengen, aanvragen en verkrijgen van alle benodigde
vergunningen;
• aansturen van de brede projectcommunicatie, steeds vaker online
maar ook via de klassieke stakeholdergesprekken en -
bijeenkomsten;
• voeren van “keukentafel” en onderhandelingsgesprekken;
• verzamelen van de juiste informatie om bestuurlijke
besluitvormingsprocessen vlot te laten verlopen;




• alert zijn op issues in de omgeving die invloed kunnen hebben op
het verloop van het project;
• Het in overleg met de omgevingsmanager aansturen van
ingenieursbureaus
• Contacten leggen en onderhouden met stakeholders, zoals de
gemeente, de provincie, belangenorganisaties en
(vaar)weggebruikers.

Wij vragen
Je beschikt over netwerkvaardigheden en met jouw
inlevingsvermogen en sensitiviteit vind je makkelijk je weg in een
politiek-bestuurlijke omgeving. Je staat open voor verandering, je
bent communicatief sterk en je kunt goed omgaan met weerstand.
Verder heb je goede onderhandelingsvaardigheden en ben je
enthousiast en inspirerend. Je beschikt over inlevingsvermogen en
overtuigingskracht, je bent een verbinder en hebt oog voor
uiteenlopende belangen.


Jij komt te werken binnen de afdeling projecten team
Projectmanagement & Omgevingsmanagement. En gaat werken aan
verschillende dijkverbeteringsprojecten..




Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Waternet hanteert een maximale inhuurperiode van 24 maanden en maximaal 3 contracten voor zzp en zzp'ers via intermediair. Voor gedetacheerden geldt een maximale inhuurperiode van 48 maanden. Dit is intern Waternet beleid.  Bij een onderbreking van de werkzaamheden van een periode van 6 maanden of langer begint de telling van bovengenoemden termijnen opnieuw. Bevestigt u dat uw kandidaat voldoet aan bovengesteld Waternet beleid?
  • Een interview maakt deel uit van het selectieproces en de aangeboden kandidaat kan uitgenodigd worden voor een gesprek. Het gespreksmoment en setting is beschreven in het formulier Waternet uitvraag DAS. De kandidaat dient beschikbaar te zijn voor het interview. Gaat u hiermee akkoord?
  • Bij deze vraag dient u het cv en het voorblad te uploaden in één document (PDF). Hieruit motiveert u dat uw kandidaat aan de eisen en wensen voldoet. Indien u een aanvullende motivatie wilt toevoegen vanuit de kandidaat kunt u deze ook toevoegen aan ditzelfde document maar dit is niet verplicht. Let op: U voegt het cv inclusief het voorblad toe van de kandidaat. Het cv inclusief voorstelblad is opgesteld in het Nederlands en is maximaal 8 A4'tjes groot. Het cv inclusief voorstelblad dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Als het cv inclusief voorstelblad niet overeenkomt met de door u gegeven antwoorden kan Waternet besluiten uw offerte af te wijzen. In dit document dient u geen persoonsgegevens te beschrijven zoals volledige naam, adres, telefoonnummer, e-mail, foto, geboortedatum of bsn nummer. De voornaam en eerste letter van de achternaam voldoet.
  • In het bezit van een relevant HBO/WO diploma (zoals: civiele techniek, cultuurtechniek, planologie, communicatie)
  • Minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring met Omgevingsmanagement of stakeholdermanagement bij een waterschap, Provincie, gemeente, Rijkswaterstaat, Prorail, nutsbedrijf of een andere relevante organisatie
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis en ervaring van en met conditioneringsvraagstukken in voorbereiding en realisatie van projecten.
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het vergunningenmanagement bij projecten.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • De kandidaat dient te beschikken over de volgende competenties: 1. flexibel: In staat zijn je aan te passen als een plan verandert. Je kan omgaan met situaties waarbij je een korte periode bijvoorbeeld een Wet Openbaarheid Overheid verzoek moet behandelen en het andere moment een bestuurlijke vraag of van de media moet beantwoorden. Ergo je kunt je focus verleggen. 2. onderhandelen: In staat zijn verschillen in standpunt of inzicht naar elkaar toe te brengen. Behendig in het verkrijgen van concessies, het oplossen van conflicten en het creëren van win-win situaties. 3. overtuigingskracht: mensen kunnen overtuigen, draagvlak creëren. De Adviseur Omgeving verwoordt argumenten op een aansprekende manier, krijgt draagvlak voor zijn producten en kan anderen standpunten laten veranderen. 4. duidelijk communiceren: Ideeën en informatie in heldere en correcte taal schriftelijk en/of mondeling uitdrukken, zodat de essentie bij anderen overkomt. 5. resultaatgericht: Handelingen richten op het daadwerkelijk realiseren van de beoogde resultaten. Heeft helder beeld van wederzijdse verwachtingen en doelstellingen en vertaald deze naar duidelijke concrete acties. 6. sensitiviteit (bestuurlijk en organisatie): doorzien van complexe situaties op bestuurlijk en organisatorisch vlak. De kostendeskundige doorziet het effect van zijn producten op het bestuurlijke krachtenveld en stemt zijn adviezen hierop af.

De Wensen

  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 2 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten. Aantoonbare ervaring met het werken aan projecten waarbij woonboten tijdelijk moeten worden verplaatst
  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 3 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten. Aantoonbare ervaring met het werken aan dijkverbeteringsprojecten aan waterkeringen (mag zowel Primaire keringen als Regionale keringen)

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox

Word lid