Toezichthouder pandenbrigade

Organisatie
Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!

Afdeling
Je komt terecht bij de afdeling Veiligheid, Vergunningen en Veiligheid, waar vier teams samenwerken: 
Leefomgeving, Bouwen en Wonen 
Juridische Zaken, Beleid en Advies 
Preventie & Interventie 
Handhaving

Binnen deze afdeling heerst een collegiale sfeer met korte lijnen. Samen werken we aan een veilige en leefbare stad. Jij maakt deel uit van het team Leefomgeving, Bouwen en Wonen en werkt nauw samen met collega’s van de Pandenbrigade.

Opdracht
Als Toezichthouder Pandenbrigade ben jij het gezicht van de gemeente tijdens controles. Jij voert integrale inspecties uit bij panden, zowel aangekondigd als onaangekondigd, vaak in de avonduren. Deze controles kunnen plaatsvinden samen met partners zoals handhaving, politie, BRP en woningcorporaties, afhankelijk van de situatie. Je observeert, signaleert en legt bevindingen vast in duidelijke rapportages. Hierbij toets je regelgeving omtrent wonen, zoals het gemeentelijke omgevingsplan en de Huisvestingswet. Jouw werk vormt de basis voor vervolgstappen in de aanpak van woonfraude. Je bent alert op details en weet waar je op moet letten.
Daarnaast draag je bij aan de doorontwikkeling van de Pandenbrigade, een tweejarige pilot (2026–2027) die is opgezet om de bestaande aanpak van woonfraude te versterken en verder te professionaliseren. Met jouw kennis en inzet help je deze aanpak vormgeven.
Rapporteren gaat je goed af en je kunt zelfstandig werken, maar ook samenwerken in een team.

Competenties
- Schrijft helder rapportages waarbij wordt getoetst aan regelgeving als het omgevingsplan;
- Communicatief sterk;
- Zelfverzekerd;
- Goede mondelinge uitdrukkingsvaardigheden.

Schaal van
Deze opdracht is ingedeeld in Schaal 09 (nieuwe structuur).

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt uitgevoerd op de volgende werkdagen: in overleg