Werkorganisatie BUCH

Projectmanager economische zaken - openbare toiletvoorzieningen

Werkorganisatie BUCH

De opdracht­omschrijving

Omschrijving opdracht

Project manager Economische Zaken – Openbare toiletvoorzieningen

Team Beleid, domein Ruimtelijke Ontwikkeling

Gemeente Bergen (NH) werkt aan een gastvrije, toegankelijke en schone openbare ruimte. Een van de activiteiten is het verbeteren van de openbare toiletvoorzieningen. Wij zoeken een daadkrachtige projectmedewerker die deze opdracht tot een succes maakt

Takenpakket

Je krijgt een veelzijdige opdracht waarin je werkt aan het verbeteren, uitbreiden en zichtbaar maken van openbare en opengestelde toiletvoorzieningen in de gemeente Bergen. Je taken omvatten onder andere:

  • Verdichting van het aanbod van (mobiele) openbare toiletunits op het strand, hiervoor moeten nog locaties worden gekozen, in afstemming met collega’s van Strand en BOR. bij voorkeur locaties waar infrastructuur voor water en elektra al aanwezig is
  • Beheer HogeNood-app, zodat ondernemers zich aanmelden voor de app en inwoners en bezoekers eenvoudig toiletten kunnen vinden
  • Uitvoering van een communicatiecampagne (zoals beschreven in het voorstel “Scenariokeuze openbare en opengestelde toiletten” van 13 mei 2025), gericht op het vergroten van de zichtbaarheid via stickers, website, sociale media en de HogeNood-app
  • Inrichting van een structurele werkwijze binnen de organisatie, zodat bij gebiedsontwikkelingen en (nieuw)bouwprojecten standaard wordt getoetst of integratie van een openbare toiletvoorziening mogelijk en wenselijk is
  • Realisatie van twee natuurtoiletten in samenwerking met de Toiletalliantie, inclusief locatiekeuze, subsidieaanvraag, haalbaarheidstoets, vergunningen en plaatsing
  • Competenties

    Je hebt een goed gevoel voor verhoudingen met de lokale ondernemers en belangen in lokale politiek en werkt op een praktische en pragmatische wijze. Je gaat deskundig te werk, neemt initiatieven, bent resultaatgericht en planmatig. Daarnaast ben je een netwerker en bouwt en onderhoudt goede relaties met andere afdelingen, externe partners en het college van Bergen. Jij bent communicatief vaardig en kan goed strategisch denken en handelen. Je hebt een creatieve, enthousiaste, oplossingsgerichte en flexibele instelling en staat stevig in je schoenen en weet mensen op een positieve manier te enthousiasmeren en in beweging te krijgen

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Criterium - Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift Uw kandidaat beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift uitstekend. Indien uw nee moet antwoorden volgt uitsluiting en wordt uw inschrijving niet verder beoordeeld. Beoordeling Een beoordeling van uw antwoord als onderdeel van de inschrijvingstoetsing wordt door ons niet uitgevoerd. Het antwoord is integraal onderdeel van de inschrijving. Verklaart u te voldoen aan deze eis?
  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Ruimtelijke Ordening, Planologie, Bestuurskunde, Communicatie, Milieukunde of vergelijkbaar.
  • Proactief en zelfstandig in het oppakken van taken.
  • In staat om draagvlak te creëren en partijen te enthousiasmeren, bijvoorbeeld bij het publiek toegankelijk maken van toiletten.
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Ervaring met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving.

De Wensen

  • Gunningscriterium - Interview Beoordelingspunten Wij vinden de volgende zaken van belang bij een kandidaat of kandidaten (in willekeurige volgorde): Het gevoel over uw kandidaat bij de collega's waarmee uw kandidaat direct gaat samenwerken met betrekking tot klik. Het gevoel over uw kandidaat bij de collega's waarmee uw kandidaat direct gaat samenwerken met betrekking tot vakbekwaamheid. Interview Alle beoordelingspunten worden beoordeeld aan de hand van een 30 minuten durend interview. U vaardigt uw kandidaat af. Het interview is vorm vrij en zal zich vormen aan de hand van onze vragen die wij hebben na bestudering van het Curriculum Vitae en de gegeven antwoorden. Alle overige signalen en indrukken die uw kandidaat afgeeft worden ook meegenomen in onze beoordeling. Het interview zal plaatsvinden op een van de locaties van de BUCH,  binnen tijdsblok en op datum zoals aangeven in de planning. Het is niet mogelijk om op een andere moment het interview plaats te laten vinden, communiceer deze datum met uw kandidaat.  U (uw kandidaat) ontvangt een persoonlijke uitnodiging voor de exacte tijd op aangegeven datum. Beoordelingsprotocol De beoordelingscommissie bestaat uit een voldoende aantal direct betrokken medewerkers van ons. De commissie handelt volgens het volgende protocol: Elk lid van de beoordelingscommissie beoordeelt individueel uw kandidaat enkel en alleen aan de hand van het interview en beoordelingspunten. Elk commissielid geeft direct na afronding van het interview uw kandidaat een rapportcijfer. Bij een rapportcijfer 10 past uw kandidaat optimaal bij ons en scoort u het maximale gewicht in procenten. Indien uw kandidaat niet aanwezig is bij het interview, dan scoort u niet. Na individuele beoordeling bespreken de leden van de beoordelingscommissie de bevindingen gezamenlijk in een consensusmeeting waarin vervolgens tot een unaniem oordeel per inschrijving wordt gekomen. De contactpersoon maakt uitdrukkelijk geen onderdeel uit van de beoordelingscommissie. De contactpersoon zorgt er voor dat de commissieleden geen kennis hebben van prijsaspecten voorafgaand aan en tijdens hun beoordeling.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox