Ondersteuning casemanagement en regie vooroverleg

Organisatie
Gemeente Purmerend is volop in beweging. De laatste jaren zijn we succesvol veranderd naar een energieke organisatie met volop mogelijkheden. Wij werken volgens de “Purmerendse manier”, onze inwoners staan centraal. Dat betekent dat we bij alles wat we doen onszelf de vraag stellen; wat is hiervan de bijdrage aan de inwoners of bedrijven van Purmerend? Het betekent ook dat we denken in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en in verbinding staan met de omgeving vinden we belangrijk.

Opdracht
Voor de gemeente Purmerend zijn wij op zoek naar tijdelijke ondersteuning binnen het domein van casemanagement en regie op initiatieven. De werkzaamheden bestaan uit divers uitzoekwerk binnen de kaders die door de casemanagers zijn uitgezet, en het bieden van ondersteuning aan zowel de regisseur vooroverleg als de casemanagers zelf. De Werkzaamheden omvatten:

• Het ondersteunen bij het haalbaarheidsonderzoek van de transformatie van bedrijventerrein De Koog naar een gemengd gebied (bedrijven, wonen, een E|Sports tech campus en andere voorzieningen;
• het aanscherpen van onze basisdocument voor een onderbouwing van de ETFAL bij BOPA’s voor het Beemstergrondgebied;
• Uitvoeren van divers uitzoekwerk binnen de door de verantwoordelijk casemanager gestelde kaders;
• Ondersteunen van de regisseur vooroverleg;
• Verrichten van hand- en spandiensten voor casemanagers, waaronder:

• Backoffice ondersteuning.
• Toetsen van initiatieven aan het omgevingsplan.
• Opstellen van conceptbrieven over de grondhouding ten aanzien van initiatieven, naar aanleiding van reeds ingediende initiatieven.

Gevraagd profiel

• Ervaring met gemeentelijke processen en omgevingsrecht.
• Proactieve werkhouding.
• Zelfstandig kunnen werken binnen gestelde kaders.
• Ervaring met het lezen/verwerken en opstellen van beleidsmatige documenten

 

Competenties

• Proactieve werkhouding.
• Zelfstandig kunnen werken binnen gestelde kaders.
• Het kunnen lezen/verwerken van beleidsmatige documenten
• Kennis van en ervaring met de omgevingswet.

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 2 pagina’s, opgesteld in het Nederlands.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen:  Di - Do
We werken waar nodig voor het resultaat voor de stad. Dit kan op locatie zijn en betekent ook dat thuiswerken mogelijk is wanneer het werk dit toelaat.