Beleidsadviseur sport & gezondheid

Organisatie 
Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) geeft met ruim 900 medewerkers uitvoering aan de gemeentelijke taken en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van de twee gemeenten. Dit maakt ons de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Daarnaast zijn wij een unieke organisatie door het werken voor 2 heel verschillende gemeenten. We zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer. Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.werkenbijdeswo.nl
 
Opdracht
Stap in de boeiende wereld van het beleid in de gemeente Hoogeveen en geef vorm en uitvoering aan het gezondheidsbeleid. Als beleidsadviseur geef je uitvoering aan de ambities uit het coalitieakkoord, de programmabegroting en relevante beleidskaders, zoals de gezondheidsnota’s en Gezond en Actief leven programma’s in beide gemeenten. Je adviseert de wethouder(s) en bent daarnaast een schakel tussen beleid en uitvoering. Samen met inwoners, maatschappelijke partners en interne collega’s vanuit uitvoerings- en beleidsafdeling geef je richting aan de ontwikkelingen van het gezondheidslandschap in Hoogeveen en De Wolden.

Als beleidsadviseur Sport ben je verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met het beleidsveld sport voor hoofdzakelijk gemeente De Wolden. De Wolden heeft een sterk verenigingsleven waar op tal van gebieden sport een rol speelt. Het streven is om sport en bewegen bereikbaar te maken voor alle inwoners, daar horen ook vitale sportverenigingen bij én een duurzame sportinfrastructuur. Jij krijgt de unieke kans om samen met collega’s van onder andere het team sportfunctionarissen en een breed maatschappelijk veld van verenigingen, scholen, welzijn, het sportbeleid verder vorm te geven.  Daarmee creëren we een belangrijke basis voor al onze inwoners om te sporten, bewegen en gezond te leven.

Jouw taken en verantwoordelijkheden in deze mooie functie zijn:

• Je zorgt ervoor dat het beleid ten aanzien van volksgezondheid actueel blijft en stelt hiervoor regelmatig adviezen en voorstellen voor op. Hierin speel je ook een belangrijke coördinerende functie ten aanzien van gezondheidsinitiatieven en programma’s.
• Je werkt nauw samen met collega’s en externe collega’s op het gebied van zorg en welzijn.
• Je adviseert college en raad integraal over het beleid van sportstimulering en accommodaties en schrijft daarvoor voorstellen en rapportages en je levert een actieve bijdrage aan de rapportages van de P&C-cyclus.
• Je zorgt ervoor dat er tijdig onderzoeken en voorstellen worden gedaan voor het up to date houden van zowel binnensportaccommodaties en sportvelden. Dit kan op diverse gebieden zijn. Variërend van renovaties, nieuwbouw tot en met verduurzaming.
• Je ontwikkelt adviezen en voorstellen om gelijke kansen en toegankelijkheid voor alle inwoners te bevorderen.
• Samen met inwoners en maatschappelijke kijk je wel activiteiten en programma’s er opgezet kunnen worden die bijdrage aan inclusiviteit.
• Periodiek voor je overleg met de lokale werkgroepen toegankelijkheid.
• Je bent vraagbaak en adviseur voor collega’s van die in de uitvoering werkzaam zijn op het gebied van gezondheid en toegankelijk. Dit zijn bijvoorbeeld onze sportfunctionarissen en cultuurcoaches.

Samen met je collega's draag je zorg voor de samenhang tussen verschillende beleidsterreinen in het sociaal domein en ben je verantwoordelijk voor projectplannen, resultaatbewaking, deadlines en verantwoordingsverslagen binnen jouw beleidsveld. Ook lever je een actieve bijdrage in de verantwoordingsmomenten van de planning en control cyclus zoals bij jaarverslagen, kadernota en begroting.

Competenties 
Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling) 
Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk) 
Klantgericht 
Tactisch gedrag 
Resultaatgericht werken 
Samenwerken 
Besluitvaardigheid 
Organiseren 
Kritisch 
Analyserend vermogen 
Plannen en organiseren 
 
Benodigd aantal professionals 
1.

Functieschaal 
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning. 

CV-eisen 
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. 

Werkdagen 
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma-Vr 
Is hybride werken mogelijk: Ja